【如何留住人才？】

【如何留住人才？】在当下二线城市的发展吸引了一部分人，各种人才落户的政策给了很多优秀的人心存敬畏，但是源于收入和习惯了在一线城市奋斗的人，快节奏的生活让他们无法适应，多年来积累的人际关系和社会朋友也一留在了一线城市。那么到底该如何留住人才呢？除了优惠的政策和舒适的环境，更需要能够给大家提供可以创造价值的机会，如果不能创造价值，也失去了奋斗意义…舞台再大，你不上台，永远是个观众；平台再好，你不参与，永远是局外人；能力再大，你心存杂念策略不对，只能看别人成功。总裁语录：只有真才、实干、拼搏的人才会有收获！天上不会掉馅饼，心存侥幸是不能梦想成真。

【如何留住人才？】

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